Заявление на перечисление алиментов в добровольном порядке

admin

Оглавление:

Образец заявления на удержание алиментов из заработной платы

Основанием для удержания денежных сумм из заработной платы работника являются:

  • Нотариально заверенное алиментное соглашение, заключенное между плательщиком и получателем алиментов (статья 99-100 СК РФ);
  • Исполнительный лист, выданный судебным органом на основе судебного решения о взыскании алиментов (статья 109 СК РФ).

В первом случае, при добровольном согласии алиментоплательщика на удержание алиментов из зарплаты, ему следует обратиться в бухгалтерию по месту работы и подать соответствующее заявление.

Поскольку удержание алиментов в данном случае – добровольное, работник вправе подать заявление об изменении размера удерживаемых сумм или прекращении удержаний.

Во втором случае, если алименты назначил суд, исполнительный лист передает в бухгалтерию уже не алиментоплательщик, а судебный пристав. Ни заявление работника, ни приказ работодателя об удержании денежных сумм – не требуется.

Однако, следует заметить, ввиду повышенной загрузки судебных приставов исполнителей, получателям алиментов иногда приходится обращаться к работодателю лично – подавать исполнительный лист и заявление об удержании алиментов.

Ни получатель, ни плательщик алиментов, ни бухгалтерия работодателя – не вправе изменять или отменять размер и порядок удержания алиментов, назначенный судом.

Образец заявления на удержание алиментов из заработной платы

Итак, как составить заявление об удержании алиментов из зарплаты?

Заявление составляется в произвольной форме с указанием следующих сведений:

  • Наименование учреждения, организации, предприятия, где работает алиментоплательщик;
  • Данные об алиментоплательщике – Ф.И.О., дата рождения, адрес проживания, паспортные данные;
  • Данные о детях, в пользу которых будут удерживаться алименты – Ф.И.О., дата рождения, адрес проживания;
  • Размер алиментных выплат;
  • Порядок удержания алиментов – через кассу, почтовый или банковский перевод);
  • Реквизиты получателя алиментов;
  • Дата начала удержания;
  • Дата подачи заявления;
  • Подпись.

Ознакомиться с образцом заявления можно ниже:

ЗАДАТЬ ВОПРОС ЮРИСТУ БЕСПЛАТНО

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

  1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
  2. Позвоните на горячую линию:
    • Москва и Область — +7(499)648-11-59
    • Санкт-Петербург и область — +7(812)655-72-96

Заявление на удержание алиментов в добровольном порядке (образец)

Денежные средства на обеспечение ребенка взыскиваются на основании исполнительного листа – нотариально заверенного соглашения, судебного приказа, выписки из решения суда. Если плательщик трудоустроен, исполнительный документ направляется администрации предприятия. В дальнейшем обязанность перечисления алиментов из зарплаты и других начислений алиментщика лежит на бухгалтерии.

Ранее мы рассказали, удерживаются ли алименты с премии, материально помощи или больничного листа.

Может ли проводиться удержание средств на основании одного лишь заявления плательщика, то есть без исполнительных документов? Об этом мы сейчас расскажем.

Основания для взыскания алиментов

Денежные удержания (в том числе алиментные) предусмотрены законом и делятся на три вида:

  1. обязательные – налог на доходы физлиц (НДФЛ), взыскания по исполнительным документам и нотариальной надписи в пользу физических или юридических лиц, по судебным приговорам и прочее;
  2. удержания, инициатором которых выступает администрация предприятия — в случае причинения ущерба предприятию, выпуск бракованной продукции, несвоевременное возвращение подотчетной суммы или предоставленного займа и так далее;
  3. удержания, инициатором которых выступает работник — в пользу физических либо юрлиц на основании заявления плательщика.

Если алименты назначены судом, выписка решения или судебный приказ на предприятие передается не плательщиком алиментов, а судебным исполнителем или алиментополучателем. В данном случае заявление родителя-алиментщика или соответствующий приказ руководства не требуется.

Обратите внимание! Алиментополучатель, бухгалтер или администрация предприятия не имеют права изменить порядок, размер алиментный выплат, а также отменить алиментные удержания, назначенные в судебном порядке.

Вместе с тем, инициатором перечисления алиментов может быть и плательщик. Если родитель согласен по собственной инициативе перечислять деньги, при этом отсутствует исполнительный документ, ему необходимо обратиться в бухгалтерию предприятия и подать заявление.

Добровольное согласие на удержание алиментов

Родитель, проживающий отдельно от ребенка и принявший решение добровольно выплачивать средства на его содержание, самостоятельно выбирает способ проведения таких выплат. Так, плательщик может отправлять деньги по почте, вручать лично получателю, перечислять на созданный для этих целей счет и тому подобное.

Распространенный вариант выплаты алиментных средств в добровольном порядке – удержание из заработной платы бухгалтерией предприятия на основании заявления отца или матери несовершеннолетнего.

Следует отметить, что перечисление алиментов лучше оформить официально, но не отдавать деньги из рук в руки. При необходимости, уплату денежных средств на ребенка в добровольном порядке всегда можно подтвердить справкой предприятия. Это оградит от возможных претензий и судебных тяжб.

Заявление на удержание алиментов из зарплаты (образец)

Жестких требований к содержанию документа нет. Заявление составляется в письменном виде, в произвольной форме. В документе должны быть указаны следующие сведения:

  • название организации, в которой работает родитель-алиментщик;
  • информация о плательщике – ФИО, дата рождения, место жительства, данные паспорта;
  • информация о ребенке, в чью пользу удерживаются средства – ФИО, дата рождения, место жительства;
  • сумма алиментов;
  • порядок удержания средств – посредством банковского, почтового перевода, через кассу;
  • банковские реквизиты алиментополучателя;
  • с какой даты следует удерживать алименты;
  • дата составления документа;
  • подпись.

Обязанность бухгалтерии по отчислению алиментов

Получив заявление об удержании алиментов (равно как и судебный приказ или соглашение), бухгалтер предприятия регистрирует и хранит его, как документ строгой отчетности. О том, что такое заявление поступило, администрация предприятия обязана информировать службу судебных исполнителей и взыскателя.

Если работник, с чьей зарплаты перечислялись алименты, увольняется, бухгалтерия прекращает удержание средств. И сообщает о данном факте алиментополучателя.

Устроившись на новое место работы, алиментщик вновь пишет заявление и предоставляет его в бухгалтерию. Если с момента увольнения и до момента зачисления на новое место работы прошло более месяца, образуется задолженность. Долг также может быть удержан на основании заявления плательщика.

Как взыскать задолженность по алиментам, установленным судебным решением или соглашением, вы прочтете здесь.

Согласно ст. 109 СК РФ, руководство предприятия по месту трудоустройства родителя обязано каждый месяц удерживать часть средств из его заработной платы и других доходов. Сроки перевода ограничены – бухгалтер обязан перечислить алименты на банковсовий счет взыскателя в течении 3 дней с момента выплаты зарплаты (или иных доходов).

Важно: если сотрудник бухгалтерии не исполняет свои обязанности либо предоставил заведомо ложные данные о доходах алиментоплательщика, он может быть привлечен к уголовной ответственности. За данное правонарушение предусмотрено наказание в виде штрафа или лишения свободы.

Заявление о прекращении удержания алиментов

Так как перечисление средств происходит в добровольном порядке, изменение размера алиментных платежей или прекращение удержания осуществляется также на основании заявления плательщика.

Какие существуют основания для прекращения выплат? В большинстве случаев алименты прекращаются после достижения ребенком совершеннолетия. Если средства взыскивались по соглашению родителей, основания для прекращения могут быть следующие:

  • смерть плательщика либо получателя;
  • истечение сроков действия соглашения;
  • дополнительные условия, прямо предусмотренные договором (к примеру, удержания прекращаются, если ребенок окончил обучение в ВУЗе или трудоустроился).

Удержание алиментных выплат, установленных на основании судебного решения, прекращается в следующих случаях:

  • после достижения ребенком восемнадцатилетия;
  • после признания несовершеннолетнего ребенка полностью дееспособным (к примеру, зарегистрировал брак, занимается индивидуальным предпринимательством);
  • несовершеннолетний усыновлен/удочерен;
  • совершеннолетний нетрудоспособный ребенок признан трудоспособным;
  • бывший муж или жена зарегистрировал (-а) повторный брачный союз;
  • несовершеннолетний, в пользу которого перечислялись алименты, умер.

Выплата средств на ребенка, не достигшего совершеннолетия, прекращается только по решению суда.

О том, что алиментные выплаты прекращены, нотариусу не сообщается. Но работодатель должен быть уведомлен.

В данных случаях алиментоплательщику следует подать бухгалтеру предприятия заявление о прекращении удержания алиментов. Кроме этого, нужно предоставить дополнительные документы, в зависимости от обстоятельств (свидетельство о смерти, решение суда и прочее).

Подробнее о том, как прекратить алименты на несовершеннолетнего досрочно, мы рассказали в этой статье.

Заявление на перечисление алиментов в бухгалтерию: образец для удержания денег из заработной платы

Алиментные обязательства могут исполняться различными способами. Плательщик имеет возможность передавать деньги лично, если он этого не делает, то регулярные удержания осуществляют приставы, кроме того, удерживать долю от заработной платы может и работодатель, «спустив» необходимое распоряжение в бухгалтерию.

Чтобы удержание алиментов осуществлялось последним из указанных способов, необходимо подать соответствующее заявление. Образец заявления на удержание алиментов из заработной платы можно скачать на нашем сайте. Он поможет избежать ошибок и неточностей при исполнении обязательства по содержанию несовершеннолетних работодателем за своего работника.

Необходимые документы

Чтобы у работодателя появилась возможность удерживать часть средств из зарплаты работника, одного заявления недостаточно. Необходимо представить еще:

  • документ, на основании которого происходит взыскание;
  • платежные реквизиты взыскателя, например, банковские реквизиты жены, получающей средства на ребенка.

С реквизитами все понятно. Это:

  • наименование банка;
  • номер счета;
  • специальные банковские коды: КБК, ОКАТО и т.п.

Какие документы могут стать основаниями для осуществления удержаний с дохода сотрудника? Это стандартные бумаги, на основании которых устанавливается обязательство об алиментах. А именно:

  • соглашение о добровольной уплате средств на содержание ребенка, оформленное нотариально;
  • приказ, выданный судебным органом;
  • исполнительный лист.

Отметим, что заявление на перечисление алиментов – это согласие уплачивать часть средств в интересах сына или дочери не только с заработной платы, но и с некоторых иных видов доходов: премий и пособий. Полный перечень доходов, с которых возможно осуществлять удержания, установлен Постановлением Правительства № 841 от 1996 года.

Кто и как осуществляет удержание

Строго говоря, заявление об отчислении алиментов необходимо только лишь в том случае, когда обязательство исполняется в добровольном порядке на основании оформленного у нотариуса соглашения.

Если же есть исполнительный лист, то работодателю не нужно дожидаться пока работник подаст какое-либо заявление.

Ждать заявления нужно уже от получателя средств. Если на работу должника поступил исполнительный лист, то выплаты должны осуществляться, иначе к ответственности за неуплату можно привлечь уже самого владельца компании. Можно подать соответствующий иск в суд.

Получив заявление об удержании алиментов, руководитель организации должен издать приказ об удержании алиментов из заработной платы и других допустимых видов дохода, получаемых алиментщиком на работе. Этот приказ передается лицам, осуществляющим бухгалтерский и налоговый учет – в бухгалтерию.

Таким образом, на основании заявления на удержание алиментов из зарплаты, приказа руководителя организации и исполнительного документа осуществляется уплата алиментов.

Издание приказа, о котором шла речь, – действие необязательное, если имеется исполнительный лист. Наличие исполнительного документа уже говорит о том, что работодатель обязан удерживать средства. Так распорядился суд, а судебное решение имеет силу закона, распространяющегося на стороны по делу.

Как происходит расчет средств?

  1. С дохода удерживаются все обязательные платежи: налоги, отчисления в специальные государственные фонды и т.п.
  2. С оставшейся суммы средств осуществляется вычет доли, установленной исполнительным документом, или твердой суммы, об уплате которой договорились супруги.

Получение удерживаемого с сотрудника размера средств осуществляется удобным для представителя несовершеннолетнего способом:

  • на руки наличными средствами через бухгалтерию;
  • почтовым переводом;
  • банковским переводом с зачислением денег на карточку.

Как правило, платежи осуществляются именно переводом алиментов на карточку. Во-первых, это наиболее удобный способ, учитывая то, что онлайн-банкинг уже достаточно хорошо развит. Во-вторых, всегда остаются доказательства того, что платеж был произведен, деньги переведены. Ничто не мешает, впрочем, перечислять средства через почту по адресу проживания их получателя.

Подробнее о добровольном исполнении обязательства

Итак, если на столе у работодателя оказалось заявление на добровольное перечисление алиментов на карту получателя платежей, то, скорее всего, стороны ранее заключили алиментное соглашение.

К нему предъявляются следующие требования, о которых работодателю тоже не лишним будет знать. Соглашение:

  • должно быть добровольным – то есть подписанным обеими сторонами без принуждения;
  • заключенным нотариально;
  • соответствующим нормам законодательства, в том числе правилам о сделках;
  • не нарушающим интересы ребенка.

Что касается последнего пункта, то речь идет о том, что соглашение 2016 должно предусматривать размер выплат не ниже того, чем установлено законом. А закон говорит следующее:

  • на 1 ребенка уплачивается 25% от доходов;
  • на 2 – 33%;
  • на 3 – 50%.

Таким образом, даже если размер выплат устанавливается в твердой сумме, она должна соответствовать отчислению в долях.

Форма и содержание заявления

Как уже было не раз отмечено, добровольное перечисление установленных алиментов плательщиком устанавливается на основании соответствующего заявления. Принудительное удержание осуществляется на основании исполнительного листа и заявления жены – матери ребенка, детей.

Как написать заявление на удержание алиментов на работе мужа? Необходимо знать, какие требования предъявляет законодательство к этому документу сейчас и какие будет предъявлять в 2017 и последующих годах.

К форме документа особых требований нет. Оно может быть составлено на обычном листе бумаги. Пишется заявление на удержание от руки или печатается на компьютере.

К содержанию заявления предъявляются определенные требования. В нем должна содержаться следующая информация:

  • наименование компании, в которую подается заявление, сведения о руководителе: должность и Ф.И.О.;
  • сведения о плательщике средств: Ф.И.О., адрес проживания, должность в организации;
  • сведения о получателе денег и ребенке, с указанием его возраста;
  • порядок исполнения обязательства;
  • реквизиты получателя денег.

Кроме того, в заявлении о перечислении алиментов должно быть указано: с какого времени должно осуществляться исполнение обязательства и по какое время, в каком объеме.

Если подается заявление о добровольном перечислении алиментов без исполнительного листа, то нужно заявить, что имеется алиментное соглашение, включить его в пакет представляемых документов.

В остальных случаях к заявлению на алименты прилагается судебный исполнительный документ.

Лицо, удерживающее средства и обязанное выплачивать их взыскателю, проверяет перечень документов и их содержание, осуществляет удержание средств из ежемесячной оплаты труда, некоторых иных видов дохода.

Таким образом решается вопрос взимания алиментных платежей с работающего плательщика. Аналогичным способом могут удерживаться алименты на ребенка по заявлению лица, получающего иной постоянный доход. Например, с лица, получающего пенсию. Только просьба о добровольной уплате алиментов или о взыскании алиментов принудительно подается соответствующий пенсионный орган.

Где взять образец?

Образец заявления на перечисление алиментов можно получить различными способами.

  1. В бухгалтерии организации, где работает плательщик. Наверняка, бухгалтеры уже имеют опыт подобного взыскания, поэтому способны рассказать какова форма документа, даже вручить необходимый бланк.
  2. Образец заявления на удержание алиментов можно получить у юриста по семейным делам. Такие правовые специалисты регулярно помогают взыскивать средства с работников различных организаций. Поэтому образец заявления в бухгалтерию у них всегда под рукой. Причем данный образец будет правильным, проверенным уже на практике.
  3. Скачать примерный образец выплаты алиментов по заявлению работника, актуального в настоящее время и подходящего для предъявления в 2017 году, можно и на нашем сайте. Он подготовлен компетентными специалистами, поэтому в его принятии не может быть отказано на законных основаниях.

Таким образом, не составляет никакой сложности получить так необходимый образец документа, чтобы инициировать взыскание платежей в интересах несовершеннолетнего.

Что грозит работодателю за неисполнение своей обязанности?

С того момента, когда работодателем принято заявление на удержание алиментов в бухгалтерию организации, образец которого скачан или получен у компетентных лиц, работник может забыть о том, что ему нужно делать какие-то выплаты. Все будет происходить в «автоматическом» режиме.

Причем ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательства перейдет с работника на работодателя или бухгалтера, в зависимости от того, кто будет виновным в неполучении денег на ребенка. Меры ответственности разные от гражданско-правовой до уголовной.

Гражданско-правовая ответственность возможна, если работодатель допустил ошибку или нарушил закон единожды. Тогда получатель средств может обратиться в суд и взыскать долг по иску. Взысканию полежит и сумма начисленных пеней.

Если же невыплата носит злостный и систематический характер, то это все подпадает под санкцию уголовной статьи, где одним из видов наказания является лишение свободы.

Пишем заявление об удержании алиментов в добровольном порядке (образец)

Удержания бывают добровольные и не очень

По общему правилу размер удержаний из зарплаты работника по инициативе организации или в силу требований законодательства ограничен. В большинстве случаев из зарплаты можно удерживать не более 20% (ст. 138 ТК РФ). Однако есть случаи, когда можно удержать до 70% месячного заработка. К ним относится:

  • взыскание алиментов на несовершеннолетних;
  • возмещение вреда, причиненного здоровью;
  • возмещение ущерба лицам, потерявшим кормильца;
  • возмещение ущерба, причиненного преступлением.

К сведению
Если сотрудник платит алименты на детей, то взыскать с него задолженность, возникшую перед организацией, не получится. Дело в том, что удерживать можно не более 20% заработка. Взыскать с работника больше, чем 20%, разрешается, только если это предусмотрено действующим законодательством. Алименты на одного ребенка составляют 1/4 дохода сотрудника, на двух детей – 1/3, на трех – 1/2 заработка (п. 1 ст. 81 Семейного кодекса РФ).

Таким образом, если сотрудник платит алименты даже на одного ребенка, то размер удержания уже составляет 25% его дохода. Получается, что после взыскания алиментов лимит удержаний исчерпан, и взыскать задолженность работника перед организацией нельзя. Правильность этого вывода подтверждают чиновники (письмо Роструда от 30.05.2012 №ПГ/3890-6-1).

Инициатор удержаний – сам работник

Бывает, что работник сам просит удерживать денежные средства из его зарплаты на погашение кредита, оплату товаров, работ, услуг, добровольных алиментов и т.д. В таком случае никакие ограничения не действуют, потому что инициатива по удержанию исходит от самого работника, который имеет право распоряжаться своими деньгами по собственному усмотрению (подробнее об этом см., «Удерживаем из зарплаты по инициативе работника»).

Таким образом, заявление об удержании алиментов в добровольном порядке, написанное работником, подтвердит его желание распорядиться своими деньгами. Специально для наших читателей мы подготовили образец заявление об удержании алиментов.

К сведению
Алименты – это обязательные удержания из доходов работника, производимые на основании исполнительного листа или соглашения об уплате алиментов, удостоверенного в нотариальном порядке (ст. 109 Семейного кодекса РФ, ч. 2, 3 ст. 99 Федерального закона от 02.10.2007 №229-ФЗ).

На практике случается, что на работника, уплачивающего алименты в добровольном порядке, может прийти исполнительный лист на уплату алиментов. В таком случае, в первую очередь, удержание нужно произвести по данному исполнительному листу, поставив работника в известность о данном факте (ст. 109 Семейного кодекса РФ, ст. 98 Федерального закона от 02.10.2007 №229-ФЗ, письмо Роструда от 19.12.2007 № 5204-6-0).

Исходя из новых обстоятельств сотрудник может прекратить добровольное перечисление алиментов, написав соответствующее заявление (подробнее об этом см., «Пишем заявление о прекращении удержания алиментов (образец)»).

Понравилась статья? Поделитесь ссылкой с друзьями:

Добровольная уплата алиментов

Заботливые родители готовы исполнять свои обязательства по содержанию общих детей в добровольном порядке, даже в том случае, если брачные отношения между ними прекратились. Для этого взрослые садятся за стол переговоров и договариваются о суммах, порядке и сроках проведения выплат.

Способы уплаты содержания в добровольном порядке

Возможность нахождения компромисса по исполнению алиментных обязательств между отцом и матерью является основанием для:

  • Добровольной выплаты алиментов при условии отсутствия соглашения;
  • Исполнения обязательств на основании заключенного соглашения об уплате;
  • Добровольного перечисления алиментов, установленных решением суда.

Таким образом, основой наиболее благоприятного для ребенка положения, когда родитель по собственной инициативе, без вмешательства государственных органов осуществляет алиментные выплаты, вне зависимости от наличия или отсутствия судебного акта.

Как правильно платить алименты без оформления соглашения

Данный вариант исполнения обязанностей родителей по содержанию их детей, предусматривает выплату денежных средств без официального оформления договоренностей. Здесь имеет место устная договоренность между сторонами о размере, порядке и сроках перечислении средств. Отсутствие всяческого оформления исключает необходимость присутствия третьих лиц, выступающих в качестве свидетелей достижения компромисса.

В тех случаях, когда помимо сумм алиментов плательщик осуществляет еще и значимые для ребенка покупки (приобретает одежду, медикаменты, путевки на оздоровительный отдых), необходимо сохранять чеки. В случае изменений жизненных обстоятельств и отношений со вторым родителем, таким образом можно будет обезопасить себя от взыскания алиментов за прошлый период.

Что такое алиментное соглашение

Обязательства родителя, который прекратил совместное проживание с несовершеннолетним, в части материального обеспечения ребенка, можно установить на основе соглашения, в рамках которого будет производиться выплата алиментов в добровольном порядке.

Такие действия не только позволяют избежать негативных межличностных моментов, но и сэкономить на оплате издержек, связанных с судебным разбирательством.

Соглашение подлежит не только письменному оформлению, но еще и заверению у нотариуса. Обязательными условиями, которые должны быть отражены в нем, являются: сумма перечислений, которая может устанавливаться как в твердом значении, так и в процентном соотношении от уровня доходов, порядок и сроки.

Стороны могут зафиксировать договоренности об осуществлении выплат ежемесячно, поквартально, ежегодно или одноразово. Также, кроме денежного взыскания, в качестве алиментов могут выступать земля, недвижимость, транспорт и т.д.
Документ может быть подписан между родителями еще во время фактического нахождения в браке.

Данный документ может быть оформлен не только между родителями ребенка, но и его опекунами или приемными родителями. В возрасте с 14 до 18 лет, сам несовершеннолетний вправе принимать участие в оформлении соглашения.

Для составления документа о договоренностях, сторонам необходимо иметь:

  • Документы, удостоверяющие их личность;
  • Документы, обосновывающие указываемый размер алиментных обязательств.

В соглашении указываются:

  • Индивидуальные данные плательщика и получателя выплат;
  • Индивидуальные данные ребенка, в отношении которого они проводятся, его возраст;
  • Размер платежей;
  • Дата, с которой удержания начинаются.

    Проверив правильность указанной информации, нотариус осуществляет удостоверение документа, который может быть использован впоследствии в качестве исполнительного.

    Наличие оснований для внесения в документ изменений или его расторжения, требуют оформления таких действий в письменной форме, с участием каждой из сторон, а также обязательного нотариального заверения.

    Размер содержания, устанавливаемых по соглашению

    Документ, который свидетельствует о наличии договоренностей между родителями, не должен ущемлять прав детей, которые предоставлены им государством. В связи с чем, размер платежей на одного ребенка не может быть ниже четверти совокупного дохода плательщика, на двоих выплата составит не менее трети получаемых средств, трое и более получат половину.

    В случае существенного изменения в имущественном или семейном положении плательщика, в соглашение могут быть внесены соответствующие поправки или же получатель наделяется правом обращения за судебной защитой и установлением алиментов судебным решением.

    Добровольное исполнение алиментных обязательств при имеющемся решении суда

    Официальное закрепление обязанностей по выплате алиментов может быть достигнуто на основании соглашения, решения суда или судебного приказа.

    Выдача судебного приказа осуществляется в упрощенном порядке, на основании заявления истца в мировой суд, без вызова сторон. Решение суда о взыскании алиментов выносится в общем порядке после проведения состязательного процесса, в ходе которого каждая из сторон имеет право на предъявление доказательств, выражение собственного мнения и т.д.

    Полученный исполнительный лист или судебный приказ не может стать помехой для добровольного исполнения обязательств со стороны ответчика. Каждый такой платеж должен в обязательном порядке быть подтвержден распиской.

    Формы, в которых могут быть проведены выплаты

    Лицо, в отношении которого установлена обязанность по материальному содержанию ребенка, может осуществлять передачу денежных средств:

    • Лично, в руки получателя;
    • Через третьих лиц, путем перечисления части дохода самим предприятием, на котором трудоустроен обязанный;
    • Путем проведения почтовых переводов по месту фактического проживания детей;
    • Перечислением на банковские счета.

    Вне зависимости от формы платежа, плательщик должен сохранить документ, подтверждающий факт его проведения.

    Правильное оформление расписки

    В тех случаях, когда суммы, необходимые на содержание детей передаются одним родителем другому из рук в руки, нельзя забывать о необходимости оформления со стороны получателя расписки.

    Расписка оформляется в простой письменной форме, необходимости присутствия третьих лиц не предусмотрено. Обязательным условием является ее личное написание.
    В ней должны фиксироваться дата и место составления, личные данные написавшего, его подпись с расшифровкой. Указываются полные паспортные данные обеих сторон алиментных отношений, сумму передаваемых средств, которая указывается как в цифровом значении, так и прописью.

    Расписка должна содержать информацию о целях, на которые будут истрачены деньги, периоде и сроке выплаты, лице, в отношении которого они выплачиваются.

    После указания всех необходимых данных, документ подлежит нотариальному заверению.

    Заявление на перечисление алиментов в бухгалтерию: образец для удержания денег из заработной платы

    Алиментные обязательства могут исполняться различными способами. Плательщик имеет возможность передавать деньги лично, если он этого не делает, то регулярные удержания осуществляют приставы, кроме того, удерживать долю от заработной платы может и работодатель, «спустив» необходимое распоряжение в бухгалтерию.

    Чтобы удержание алиментов осуществлялось последним из указанных способов, необходимо подать соответствующее заявление. Образец заявления на удержание алиментов из заработной платы можно скачать на нашем сайте. Он поможет избежать ошибок и неточностей при исполнении обязательства по содержанию несовершеннолетних работодателем за своего работника.

    Необходимые документы

    Чтобы у работодателя появилась возможность удерживать часть средств из зарплаты работника, одного заявления недостаточно. Необходимо представить еще:

    • документ, на основании которого происходит взыскание;
    • платежные реквизиты взыскателя, например, банковские реквизиты жены, получающей средства на ребенка.

    С реквизитами все понятно. Это:

    • наименование банка;
    • номер счета;
    • специальные банковские коды: КБК, ОКАТО и т.п.

    Какие документы могут стать основаниями для осуществления удержаний с дохода сотрудника? Это стандартные бумаги, на основании которых устанавливается обязательство об алиментах. А именно:

    • соглашение о добровольной уплате средств на содержание ребенка, оформленное нотариально;
    • приказ, выданный судебным органом;
    • исполнительный лист.

    Отметим, что заявление на перечисление алиментов – это согласие уплачивать часть средств в интересах сына или дочери не только с заработной платы, но и с некоторых иных видов доходов: премий и пособий. Полный перечень доходов, с которых возможно осуществлять удержания, установлен Постановлением Правительства № 841 от 1996 года.

    Кто и как осуществляет удержание

    Строго говоря, заявление об отчислении алиментов необходимо только лишь в том случае, когда обязательство исполняется в добровольном порядке на основании оформленного у нотариуса соглашения.

    Если же есть исполнительный лист, то работодателю не нужно дожидаться пока работник подаст какое-либо заявление.

    Ждать заявления нужно уже от получателя средств. Если на работу должника поступил исполнительный лист, то выплаты должны осуществляться, иначе к ответственности за неуплату можно привлечь уже самого владельца компании. Можно подать соответствующий иск в суд.

    Получив заявление об удержании алиментов, руководитель организации должен издать приказ об удержании алиментов из заработной платы и других допустимых видов дохода, получаемых алиментщиком на работе. Этот приказ передается лицам, осуществляющим бухгалтерский и налоговый учет – в бухгалтерию.

    Таким образом, на основании заявления на удержание алиментов из зарплаты, приказа руководителя организации и исполнительного документа осуществляется уплата алиментов.

    Издание приказа, о котором шла речь, – действие необязательное, если имеется исполнительный лист. Наличие исполнительного документа уже говорит о том, что работодатель обязан удерживать средства. Так распорядился суд, а судебное решение имеет силу закона, распространяющегося на стороны по делу.

    Как происходит расчет средств?

    1. С дохода удерживаются все обязательные платежи: налоги, отчисления в специальные государственные фонды и т.п.
    2. С оставшейся суммы средств осуществляется вычет доли, установленной исполнительным документом, или твердой суммы, об уплате которой договорились супруги.

    Получение удерживаемого с сотрудника размера средств осуществляется удобным для представителя несовершеннолетнего способом:

    • на руки наличными средствами через бухгалтерию;
    • почтовым переводом;
    • банковским переводом с зачислением денег на карточку.

    Как правило, платежи осуществляются именно переводом алиментов на карточку. Во-первых, это наиболее удобный способ, учитывая то, что онлайн-банкинг уже достаточно хорошо развит. Во-вторых, всегда остаются доказательства того, что платеж был произведен, деньги переведены. Ничто не мешает, впрочем, перечислять средства через почту по адресу проживания их получателя.

    Подробнее о добровольном исполнении обязательства

    Итак, если на столе у работодателя оказалось заявление на добровольное перечисление алиментов на карту получателя платежей, то, скорее всего, стороны ранее заключили алиментное соглашение.

    К нему предъявляются следующие требования, о которых работодателю тоже не лишним будет знать. Соглашение:

    • должно быть добровольным – то есть подписанным обеими сторонами без принуждения;
    • заключенным нотариально;
    • соответствующим нормам законодательства, в том числе правилам о сделках;
    • не нарушающим интересы ребенка.

    Что касается последнего пункта, то речь идет о том, что соглашение 2016 должно предусматривать размер выплат не ниже того, чем установлено законом. А закон говорит следующее:

    • на 1 ребенка уплачивается 25% от доходов;
    • на 2 – 33%;
    • на 3 – 50%.

    Таким образом, даже если размер выплат устанавливается в твердой сумме, она должна соответствовать отчислению в долях.

    Форма и содержание заявления

    Как уже было не раз отмечено, добровольное перечисление установленных алиментов плательщиком устанавливается на основании соответствующего заявления. Принудительное удержание осуществляется на основании исполнительного листа и заявления жены – матери ребенка, детей.

    Как написать заявление на удержание алиментов на работе мужа? Необходимо знать, какие требования предъявляет законодательство к этому документу сейчас и какие будет предъявлять в 2017 и последующих годах.

    К форме документа особых требований нет. Оно может быть составлено на обычном листе бумаги. Пишется заявление на удержание от руки или печатается на компьютере.

    К содержанию заявления предъявляются определенные требования. В нем должна содержаться следующая информация:

    • наименование компании, в которую подается заявление, сведения о руководителе: должность и Ф.И.О.;
    • сведения о плательщике средств: Ф.И.О., адрес проживания, должность в организации;
    • сведения о получателе денег и ребенке, с указанием его возраста;
    • порядок исполнения обязательства;
    • реквизиты получателя денег.

    Кроме того, в заявлении о перечислении алиментов должно быть указано: с какого времени должно осуществляться исполнение обязательства и по какое время, в каком объеме.

    Если подается заявление о добровольном перечислении алиментов без исполнительного листа, то нужно заявить, что имеется алиментное соглашение, включить его в пакет представляемых документов.

    В остальных случаях к заявлению на алименты прилагается судебный исполнительный документ.

    Лицо, удерживающее средства и обязанное выплачивать их взыскателю, проверяет перечень документов и их содержание, осуществляет удержание средств из ежемесячной оплаты труда, некоторых иных видов дохода.

    Таким образом решается вопрос взимания алиментных платежей с работающего плательщика. Аналогичным способом могут удерживаться алименты на ребенка по заявлению лица, получающего иной постоянный доход. Например, с лица, получающего пенсию. Только просьба о добровольной уплате алиментов или о взыскании алиментов принудительно подается соответствующий пенсионный орган.

    Где взять образец?

    Образец заявления на перечисление алиментов можно получить различными способами.

    1. В бухгалтерии организации, где работает плательщик. Наверняка, бухгалтеры уже имеют опыт подобного взыскания, поэтому способны рассказать какова форма документа, даже вручить необходимый бланк.
    2. Образец заявления на удержание алиментов можно получить у юриста по семейным делам. Такие правовые специалисты регулярно помогают взыскивать средства с работников различных организаций. Поэтому образец заявления в бухгалтерию у них всегда под рукой. Причем данный образец будет правильным, проверенным уже на практике.
    3. Скачать примерный образец выплаты алиментов по заявлению работника, актуального в настоящее время и подходящего для предъявления в 2017 году, можно и на нашем сайте. Он подготовлен компетентными специалистами, поэтому в его принятии не может быть отказано на законных основаниях.

    Таким образом, не составляет никакой сложности получить так необходимый образец документа, чтобы инициировать взыскание платежей в интересах несовершеннолетнего.

    Что грозит работодателю за неисполнение своей обязанности?

    С того момента, когда работодателем принято заявление на удержание алиментов в бухгалтерию организации, образец которого скачан или получен у компетентных лиц, работник может забыть о том, что ему нужно делать какие-то выплаты. Все будет происходить в «автоматическом» режиме.

    Причем ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательства перейдет с работника на работодателя или бухгалтера, в зависимости от того, кто будет виновным в неполучении денег на ребенка. Меры ответственности разные от гражданско-правовой до уголовной.

    Гражданско-правовая ответственность возможна, если работодатель допустил ошибку или нарушил закон единожды. Тогда получатель средств может обратиться в суд и взыскать долг по иску. Взысканию полежит и сумма начисленных пеней.

    Если же невыплата носит злостный и систематический характер, то это все подпадает под санкцию уголовной статьи, где одним из видов наказания является лишение свободы.